Hoy, 22 de mayo de 2024, se ha publicado en el D.O.E., número 98, la Resolución de 13 de mayo de 2024, de la Dirección Gerencia, por la que se acuerda el reconocimiento del abono del nivel reconocido a aquellos profesionales que, tras haber participado en los distintos procedimientos extraordinarios
En enero de este año, el Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura SGTEX reclamó al nuevo Gobierno de la Junta que abordara la reforma de determinados aspectos de la regulación de la Carrera Profesional Horizontal que estaban resultando claramente lesivos para los trabajadores afectados, y que ya denunció durante la
El Sindicato de los Empleados Públicos de Extremadura, SGTEX, ha solicitado, mediante escrito dirigido a la Consejera de Hacienda y Administración Pública, que se cambie el actual modelo de Carrera Profesional Horizontal en el sector de la Administración General de la Junta, ya que a raíz de la entrada en
Hoy, 16 de agosto de 2022, se ha publicado en el D.O.E., número 157, la Resolución de 10 de agosto de 2022, de la Vicepresidenta Primera y Consejera, por la que se ordena la publicación en el Diario Oficial de Extremadura del II Acuerdo Junta de Extremadura-Sindicatos con representación en
Se acaba de subir al Portal del Empleado Público “NOTA INFORMATIVA SOBRE LA CARRERA PROFESIONAL HORIZONTAL” a la que se puede acceder desde el apartado NOVEDADES o desde el apartado DERECHOS Y DEBERES. Dicha Nota informativa dice que: En los próximos días se irán notificando, a través de este Portal,
Tras la publicación del Decreto127/2021, de 17 de noviembre, por el que se regula la Carrera Profesional Horizontal y la Evaluación del Desempeño de los Empleados Públicos que prestan sus servicios en la Administración General de la Junta de Extremadura, SGTEX manifestó su frontal oposición al mismo, tanto por la
Una vez publicado en el D.O.E., número 13, la Resolución de 14 de enero de 2022, de la Dirección General de Función Pública, por la que se aprueba el Plan Anual de Valoración a efectos del reconocimiento de los distintos niveles de carrera profesional horizontal para el año 2022, a partir
Hoy, 20 de enero de 2022, se ha publicado en el D.O.E., número 13, la Resolución de 14 de enero de 2022, de la Dirección General de Función Pública, por la que se aprueba el Plan Anual de Valoración a efectos del reconocimiento de los distintos niveles de carrera profesional
El día 22 de diciembre de 2021, el Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura, SGTEX, junto a las demás Centrales Sindicales, ha asistido, convocados por la D. G. de Función Pública a la reunión conjunta de la Mesa Sectorial de Administración General y de la Comisión Negociadora para Personal Laboral,
Hoy, 2 de diciembre de 2021, El Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura, SGTEX, convocado por la Dirección General de Función Pública, ha asistido junto al resto de centrales sindicales, a la reunión de la Comisión Negociadora para el Personal Laboral en la que se ha tratado como punto del
En la mañana de hoy, 19 de octubre de 2021, ha tenido lugar en los juzgados de Mérida el Juicio Contencioso-Administrativo interpuesto por el Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura, SGTEX, contra el incumplimiento del acuerdo Administración–Sindicatos para el desarrollo de la Carrera Profesional Horizontal de los empleados públicos de
Los empleados públicos nos estamos manifestando en defensa de nuestros derechos económicos. No puede ser que Extremadura sea la única que no ha aplicado aún la subida salarial de forma completa, ni cumpla los acuerdos sobre el desarrollo de la carrera profesional.
El próximo 19 de octubre de 2021 se celebrará el juicio sobre la reclamación de pago del nivel 2 de la CPH a los empleados de la Administración General de la Junta de Extremadura. Tras nuestra constante reivindicación, denunciando el incumplimiento del vigente Acuerdo de CPH de 2019, en lo
El Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura, SGTEX, ha vuelto a ser convocado, junto al resto de Organizaciones Sindicales, por la Administración, para llevar a cabo un último intento de consenso respecto al Decreto de Carrera Profesional Horizontal y Evaluación del Desempeño. Se nos aporta el mismo documento negociador que
Una vez analizado el texto del proyecto de decreto de Carrera Profesional y Evaluación del desempeño de los Empleados Públicos del Sector de Administración General de la Junta, el Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura, SGTEX, considera que contiene cláusulas contrarias a la legalidad. Tal es el caso de la
Hoy, 12 de abril de 2021, se ha publicado en el D.O.E., número 67, la Resolución de 25 de marzo de 2021, de la Secretaría General, por la que se acuerda la apertura de un periodo de audiencia e información pública en relación con el proyecto de Decreto por el que
El Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura, SGTEX, junto al resto de organizaciones con representación en el ámbito de la Administración General de la Junta de Extremadura, ha mantenido una reunión telemática para abordar el borrador de Decreto de Evaluación del desempeño de los empleados Públicos y su Carrera Profesional
El Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura, SGTEX, ha presentado demanda judicial de Conflicto Colectivo contra la Administración extremeña por el impago del nivel 2 de la Carrera Profesional Horizontal a sus trabajadores, incumpliendo de manera flagrante lo establecido en los Acuerdos firmados en 2019 y lo comprometido en los Presupuestos
SGTEX ha presentado ante la Dirección General de la Función Pública sus alegaciones al Borrador de Decreto de Carrera Profesional y Evaluación del Desempeño, al objeto de desatascar la negociación y materializar de una vez por todas este derecho de los trabajadores de la Administración General. No obstante, con carácter
Hoy, 29 de octubre de 2020, se ha celebrado la Mesa Negociadora en la que la Administración ha presentado un borrador de Decreto regulador de la Carrera Profesional Horizontal y la Evaluación del Desempeño, que, según se establecía en el Acuerdo administración sindicatos de 2019, era paso previo e imprescindible