UEX. Listas definitivas de aspirantes admitidos y excluidos y fechas de examen en las pruebas selectivas para el ingreso en varias Escalas

En el D.O.E. de hoy, 8 de enero de 2021, número 4, se han publicado las resoluciones de 21 de diciembre de 2020, de la Gerencia, por la que se anuncia la publicación de las listas definitivas de aspirantes admitidos y excluidos a las pruebas selectivas para ingreso en la Escala Superior de Servicios, Subgrupo A1, categorías relacionadas a continuación,  mediante el sistema de acceso libre, convocadas por Resolución de 24 de julio de 2020 (DOE n.º 170, de 1 de septiembre de 2020).

CATEGORÍAS Y RESOLUCIONES DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS Y EXAMENES

  • ESS, Subgrupo A1, del Servicio de Análisis y caracterización de sólidos y superficies
    • Día 18 de enero de 2021, a las 16:00 horas, en el Laboratorio central de la 1.º planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz y la lectura el día 5 de febrero de 2021 a partir de las 09:30 horas en el Laboratorio central de la 1.º planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz (Campus Universitario. Avda. de Elvas s/n. -Badajoz-).
  • ESS, Subgrupo A1, del Servicio de Análisis Elemental y Molecular
    • Día 20 de enero de 2021, a las 16,00 horas, en el Laboratorio central de la 1.º planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz y la lectura el día 1 de febrero de 2021 y la hora se anunciará el día 20 de enero, tras la realización del primer examen, y se realizará en el Laboratorio central de la 1.º planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz (Campus Universitario. Avda. de Elvas, s/n. -Badajoz).
  • ESS, Subgrupo A1, del Servicio de Análisis y caracterización de sólidos y superficies
    • Día 20 de enero de 2021, a las 10,00 horas, en el Laboratorio central de la 1.º planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz y la lectura el día 5 de febrero de 2021 a partir de las 09,30 horas en el Laboratorio central de la 1.º planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz (Campus Universitario. Avda. de Elvas s/n. -Badajoz).
  • Escala Superior del Servicio de Difusión de la Cultura Científica
    • Día 18 de enero de 2021, a las 10:00 horas, en el salón de actos de la Facultad de Enfermería y Terapia Ocupacional, Cáceres y la lectura el día 20 de enero de 2021 a las 10:00 horas en el salón de actos de la Facultad de Enfermería y Terapia Ocupacional, Cáceres (Campus Universitario. Avda. de Universidad s/n. 10003-Cáceres).
  • ESS, Subgrupo A1, del Servicio de Análisis Elemental y Molecular
    • Día 18 de enero de 2021, a las 10,00 horas, en el Laboratorio central de la 1.º planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz y la lectura el día 1 de febrero de 2021 y la hora se anunciará, tras la realización del primer examen, y se realizará en el Laboratorio central de la 1.º planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz (Campus Universitario. Avda. de Elvas s/n. -Badajoz).
  • ESS, Subgrupo A1, del Servicio de Análisis e Innovación en Productos de Origen Animal
    • Día 18 de enero de 2021, a las 17:00 horas, en el salón de actos de la Facultad de Enfermería y Terapia Ocupacional, Cáceres y la lectura el día 20 de enero de 2021 a las 10:00 horas en el salón de actos de la Facultad de Enfermería y Terapia Ocupacional, Cáceres (Campus Universitario. Avda. de Universidad s/n. 10003-Cáceres).
  • ESS, Subgrupo A1, del Servicio de Técnicas Aplicadas a la Biociencia
    • Día 25 de enero de 2021, a las 10:00 horas, en el Laboratorio central de la 1.º planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz y la lectura el día 4 de febrero de 2021 a partir de las 09:00 horas en el Laboratorio central de la 1.º planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz (Campus Universitario. Avda. de Elvas s/n. -Badajoz).
  • ESS, Subgrupo A1, del Servicio de Técnicas Aplicadas a la Biociencia
    • Día 26 de enero de 2021, a las 10:00 horas, en el Laboratorio central de la 1.ª planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz y la lectura el día 4 de febrero de 2021 a partir de las 09:00 horas en el Laboratorio central de la 1.ª planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz (Campus Universitario. Avda. de Elvas s/n. -Badajoz).
  • ESS, Subgrupo A1, del Servicio de Técnicas Aplicadas a la Biociencia
    • Día 27 de enero de 2021, a las 10:00 horas, en el Laboratorio central de la 1.ª planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz y la lectura el día 4 de febrero de 2021 a partir de las 09:00 horas en el Laboratorio central de la 1.ª planta del edificio contenedor de IUI en el campus de Badajoz (Campus Universitario. Avda. de Elvas s/n. -Badajoz).

Las listas estarán expuestas al público en los tablones de anuncios del Rectorado de esta Universidad en Cáceres y Badajoz (Plaza de Caldereros, número 2 y Avda. de Elvas, s/n, respectivamente), y en el servidor de internet de esta Universidad (http://www.unex.es/opopas).

A los exámenes los aspirantes deberán ir provistos del Documento Nacional de Identidad.

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08. enero 2021 por webmastersgtex
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Educación. Composición del comité de valoración en el Concurso de traslados para el personal docente no universitario

En el D.O.E. de hoy, 8 de enero de 2021, número 4, se ha publicado la Resolución de 22 de diciembre de 2020, de la Dirección General de Personal Docente, por la que se hace pública la composición del órgano colegiado de valoración del concurso de traslados de funcionarios docentes de los Cuerpos de Catedráticos y Profesores de Enseñanza Secundaria, Catedráticos y Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, Catedráticos y Profesores de Música y Artes Escénicas, Catedráticos y Profesores de Artes Plásticas y Diseño, Profesores Técnicos de Formación Profesional, Maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño y de Maestros, convocado por Resolución de 22 de octubre de 2020.

Aquí puedes descargar esta Resolución

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08. enero 2021 por webmastersgtex
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Educación . Composición del comité de valoración en el Concurso de traslados para los Cuerpos Inspectores

En el D.O.E. de hoy, 8 de enero de 2021, número 4, se ha publicado la Resolución de 22 de diciembre de 2020, de la Dirección General de Personal Docente, por la que se hace pública la composición del órgano colegiado de valoración del concurso de traslados de funcionarios docentes de los Cuerpos de Inspectores al Servicio de la Administración Educativa e Inspectores de Educación, convocado por Resolución de 22 de octubre de 2020.

Aquí puedes descargar esta Resolución

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08. enero 2021 por webmastersgtex
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UEX. Creadas Escalas propias de personal PAS funcionario

Hoy, 7 de enero de 2021, se ha publicado en el D.O.E., número 3, la Resolución de 18 de diciembre de 2020, de la Gerencia, por la que se crean Escalas propias de personal funcionario de Administración y Servicios de la Universidad de Extremadura.

Escalas que se generan las siguientes Escalas de Administración Especial:

1. Escala Superior de Servicios. Especialidad Informática (Subgrupo A1). Para el ingreso en las mismas se exige el título de Graduado en Ingeniería Informática o equivalente.

2. Escala de Gestión de Servicios. Especialidad Informática (Subgrupo A2). Para el ingreso en las mismas se exige el título de Graduado en Ingeniería Informática o equivalente.

3. Escala de Gestión de Servicios. Especialidad Telecomunicaciones (Subgrupo A2). Para el ingreso en las mismas se exige el título de Graduado en Ingeniería de Telecomunicaciones o equivalente.

4. Escala de Técnico Superior en Promoción de Igualdad de Género (Grupo B). Para el ingreso en las mismas se exige el título de Técnico Superior en Promoción de Igualdad de Género (Ciclo Formativo de Grado Superior).

5. Escala de Técnico Superior en Proyectos de Edificación (Grupo B). Para el ingreso en las mismas se exige el título de Técnico Superior en Proyectos de Edificación (Ciclo Formativo de Grado Superior).

Aquí puedes descargar esta Resolución

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07. enero 2021 por webmastersgtex
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Convocado concurso de traslado en varias categorías del SES

En el D.O.E. de hoy, 7 de enero de 2021, número 3, se ha publicado la Resolución de 21 de diciembre de 2020, de la Dirección Gerencia, por la que se convoca concurso de traslado para la provisión de plazas básicas vacantes en las categorías de Albañil, Calefactor/a , Carpintero/a, Cocinero/a, Costurero/a, Electricista, Fontanero/a, Fotógrafo/a, Gobernante, Jardinero/a, Lavandero/a Mecánico/a, Monitor/a, Peluquero/a, Peón/a, Pinche, Pintor/a, Planchador/a y Telefonista en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud.

Dicho concurso tiene como fin la provisión de plazas básicas vacantes de personal estatutario de gestión y servicios en las categorías arriba reseñadas, que se relacionan en el anexo II de esta resolución, que puedes obtener al final de este post, así como las resultas de las plazas básicas vacantes que se produzcan al obtener nuevo destino los concursantes que fueran propietarios de las mismas, como consecuencia dela tramitación del procedimiento del concurso, incluyéndose dichas resultas en el presente concurso de manera automática y simultánea, siempre que no estén sometidas a procesos de amortización o reconversión.

Los participantes podrán solicitar, siempre que reúnan los requisitos exigidos, cuantas vacantes se incluyen en el anexo II y las resultas de plazas que pudieran derivar del concurso, de acuerdo con lo dispuesto en las bases de la presente convocatoria.

SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN

Los interesados en participar en el presente concurso cumplimentarán su solicitud en la siguiente dirección de Internet https://convocatoriasses.gobex.es. Una vez cumplimentada vía Internet, deberá ser impresa y presentada en cualquiera de los lugares citados en el párrafo siguiente, cumpliendo, en todo caso, las instrucciones que, para su cumplimentación, figuran en el anexo III de esta resolución.

La solicitud junto con la documentación acreditativa a la que se refiere esta base, se dirigirá a la Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales del Servicio Extremeño de Salud, Avda. de las Américas n.º 2, 06800 Mérida, en el plazo de un mes (desde el 08 de enero hasta el 08 de febrero de 2021, ambos inclusive) contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el Diario Oficial de Extremadura cuya presentación podrá hacerse en cualquiera de las Oficinas de Registro integradas en el Sistema de Registro Único de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura y de sus organismos públicos vinculados o dependientes o por cualquiera de las forma previstas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Las solicitudes que se presenten a través de las oficinas de Correos, deberán ir en sobre abierto para ser fechadas y selladas por el empleado de Correos antes de ser certificadas. En todo caso requerirá su presentación, en tiempo y forma, del impreso de solicitud, con arreglo a lo indicado en la presente base.

Durante el plazo de presentación de instancias los concursantes podrán modificar o desistir de sus solicitudes mediante nueva instancia, que anulará totalmente las anteriores. Finalizado dicho plazo no se admitirá modificación alguna en la relación de plazas solicitadas.

No obstante, los interesados podrán renunciar a la participación en el concurso hasta el momento de la constitución de la Comisión de Valoración, la cual se anunciará con 10 días naturales de antelación a través de Internet en la dirección https://convocatoriasses.gobex.es. Los concursantes reingresados al servicio activo con carácter provisional en plaza dependiente del Servicio Extremeño de Salud, que desistieran de su participación en el concurso, serán declarados de oficio en la situación de excedencia voluntaria.

Aquí puedes obtener las Bases de esta convocatoria

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07. enero 2021 por webmastersgtex
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Modificada la estructura orgánica de la Consejería de Educación y Empleo y los Estatutos del SEXPE

Hoy, 7 de enero de 2021, se ha publicado en el D.O.E., número 3, el Decreto 82/2020, de 29 de diciembre, por el que se modifica el Decreto 166/2019, de 29 de octubre, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Educación y Empleo y se modifican los Estatutos del Servicio Extremeño Público de Empleo aprobados por el Decreto 26/2009, de 27 de febrero.

Aquí puedes obtener esta Resolución

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07. enero 2021 por webmastersgtex
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SGTEX solicita el cierre de las escuelas infantiles hasta el 17 de enero a causa del covid

Vistos los datos de incidencia de la pandemia de Coronavirus en Extremadura en el día de ayer (1.122 contagiados y 11 personas fallecidas) y habida cuenta de las medidas adoptadas por la Consejería de Educación para la educación secundaria obligatoria, el Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura, SGTEX, pide a la Junta que extienda dicha medida, de formación telemática, a la educación primaria, así como el cierre de las Escuelas Infantiles hasta, al menos, el día 17 de enero.

Todo ello en consonancia con el objetivo de disminución de nuevos contagios que persigue la norma emitida por la Consejería.

El Sindicato considera que no se entendería, por parte de los profesionales, el alumnado y la ciudadanía en general, que una medida de este tipo sirviese para unos tramos de edad y para otros no.

Además, la previsión de bajada de temperaturas en los próximos días en nuestra región dificultaría en grado sumo la adopción de las recomendaciones en cuanto a ventilación en las aulas vigentes en la actualidad.

SGTEX ha previsto, en atención a las restricciones a la apertura del comercio, hostelería y actividades no esenciales, que van a comenzar a aplicarse en determinadas localidades de más de 5.000 habitantes, el cierre de sus sedes sociales en estos municipios, al menos durante 7 días, a partir del 7 de enero.

La atención a sus afiliados y al resto de empleados públicos continuará realizándose telemáticamente, a través de sus teléfonos de contacto, del correo electrónico, así como de sus cuentas en las distintas redes sociales.

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Para contactar con nuestros delegados:

Nuestra vocación es la de prestar ayuda a todo trabajador que la necesite. No dudes en contactar con nosotros para consultarnos cualquier cuestión.

Para contactar con SGTEX:

Sede Central Mérida:

  • C/.  Almendralejo, 12
  • 06800 – Mérida
  • Teléfono:  924 33 88 02

 

Sede Provincial Badajoz:
  • Luís Álvarez Lencero, 3, 5ª Planta, Oficina 13. Edificio Eurodom
  • 06011 – Badajoz
  • Teléfonos: 824 90 65 96 y 924 20 72 64

 

Sede de Plasencia:
  • Avda. Donantes de Sangre, 2
  • 10600 Plasencia
  • Teléfono: 927 41 24 51

 

Sede de Cáceres:
  • C/. Gómez Becerra, 2, 2ª Planta, B.
  • 10001 Cáceres
  • Teléfono: 927 20 83 94

 

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06. enero 2021 por webmastersgtex
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SGTEX exige al SES el abono inmediato a sus trabajadores estatutarios de los niveles de Carrera y Desarrollo Profesional comprometidos

El Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura, SGTEX, mediante escrito remitido al Consejero de Sanidad y Servicios Sociales, ha exigido el cumplimiento íntegro del acuerdo suscrito entre el SES y los sindicatos el 7 de marzo de 2019, relativo al abono de los complementos de carrera y desarrollo profesional del personal estatutario de dicho organismo, publicado en el D.O.E. de 24 de mayo de 2019.

SGTEX le ha recordado al Consejero que, a lo largo de 2020, se ha venido abonando mensualmente a sus trabajadores una cuantía que no corresponde al porcentaje de Carrera acordado, sino al 50 % del mismo, por lo que no se ha cumplido con lo comprometido en el Acuerdo de 2019. Por ello, hemos solicitado que, de forma inmediata, imparta instrucciones para que se realice el abono de la diferencia no percibida en concepto de complemento de Carrera y Desarrollo Profesional a todos los trabajadores estatutarios del SES que lo tuvieran reconocido al inicio del año 2020.

En nuestro escrito, hemos advertido de que, de no ver atendida esta pretensión, SGTEX hará valer todos los recursos legales a su alcance para lograr el cumplimiento de los compromisos adquiridos y la materialización del acuerdo que reconoce estos derechos de los trabajadores.

Por lo pronto, SGTEX pone a disposición de todos los empleados públicos que deseen reclamar su derecho a la percepción de dichos abonos un formulario-tipo de reclamación administrativa que cualquier trabajador puede descargar desde el portal web oficial del sindicato, www.sgtex.es

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ESCRITO PRESENTADO

FORMULARIO PARA LA RECLAMACIÓN

Aquí puedes descargar este documento

 

 

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05. enero 2021 por webmastersgtex
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Plan INFOEX. Modificada la relación de puestos de trabajo de personal laboral

El día 4 de enero de 2021, se ha publicado en el D.O.E., número 1, el Decreto 77/2020, de 23 de diciembre, por el que se modifica la relación de puestos de trabajo de personal laboral de la Consejería de Agricultura, Desarrollo Rural, Población y Territorio en el marco del Plan de Ordenación de INFOEX.

El presente decreto surtirá efectos el primer día del mes siguiente al de su publicación en el Diario Oficial de Extremadura.

Aquí puedes descargar este documento

 

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05. enero 2021 por webmastersgtex
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30. diciembre 2020 por webmastersgtex
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Junta de Extremadura. Convocatoria para teletrabajo

Hoy, 30 de diciembre de 2020, se ha publicado en el D.O.E., número 250, la Resolución de 23 de diciembre de 2020, de la Dirección General de Función Pública, por la que se convoca el proceso para la autorización del desempeño de puestos de trabajo en la modalidad de prestación del servicio no presencial, mediante la fórmula del teletrabajo, en la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

Las bases de la presente convocatoria, así como sus anexos, se podrán consultar a través del Portal del Empleado Público de Extremadura en la dirección de Internet http://portalempleado.gobex.es/empleado/inicio.jsp.

AUTORIZACIONES

SOLICITUDES

Plazo de solicitudes: Desde el 31 de diciembre hasta el 15 de enero, ambos incluidos.

Las personas empleadas públicas que deseen participar en este proceso de autorización para prestar sus servicios en régimen de teletrabajo deberán hacerlo constar en el formulario de solicitud al que se accederá a través del Portal del Empleado Público.

Una vez cumplimentada vía internet, la solicitud deberá ser impresa y se presentará tal y como se establece en el apartado 6 de la presente base, en el plazo de 10 días contados a partir del día siguiente al de la fecha de publicación de esta convocatoria en el DOE. La simple tramitación de la solicitud vía internet, no exime de su presentación en un registro oficial, ni de hacerlo en el plazo anteriormente indicado.

Las solicitudes se dirigirán a la Secretaría General de la Consejería o al órgano competente equivalente del organismo o ente público en el que se encuentre adscrito el puesto de trabajo que ocupa la persona interesada.

La no presentación de la solicitud en tiempo y forma supondrá la exclusión del procedimiento de la persona aspirante al teletrabajo.

La solicitud quedará referida exclusivamente al puesto de trabajo que se hallare ocupando la persona empleada pública en el momento de la solicitud.

Las empleadas públicas que se encuentren en período de gestación y residan en localidad distinta a donde se halle su puesto de trabajo, deberán indicarlo en la solicitud, adjuntado en un sobre cerrado aparte el informe médico que acredite la citada circunstancia y la documentación que demuestre su residencia actual. En este supuesto las empleadas públicas podrán presentar su solicitud en cualquier momento, sin estar sujetas al plazo establecido en el apartado 2 de esta base tercera.

Las empleadas públicas que concurran bajo la condición de víctimas de violencia de género, deberán indicarlo en la instancia. Esta circunstancia se acreditará mediante alguno de los documentos que se relacionan en las bases, que deberán adjuntarse en un sobre cerrado aparte, con el fin de proteger su intimidad, según lo dispuesto en la Ley. En este supuesto las empleadas públicas podrán presentar su solicitud en cualquier momento, sin estar sujetas al plazo establecido en el apartado 2 de esta base tercera.

La presentación de solicitudes podrá hacerse en cualquiera de las oficinas de registro de documentos integrados en el Sistema de Registro Único de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura y de sus organismos públicos vinculados o dependientes establecido en el Decreto 257/2009, de 18 de diciembre, o por cualquiera de las formas previstas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Las solicitudes que se presenten a través de las oficinas de Correos deberán ir en sobre abierto para ser fechadas y selladas por el funcionario de Correos antes de ser certificadas.

BASES DE LA CONVOCATORIA

Aquí puedes descargar este documento

 

 

 

 

 

 

 

 

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30. diciembre 2020 por webmastersgtex
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Oferta de Empleo Público de la Junta de Extremadura para 2020

Hoy, 29 de diciembre de 2020, se ha publicado en el D.O.E., número 249, la Resolución de 23 de diciembre de 2020, de la Vicepresidenta Primera y Consejera, por la que se dispone la publicación en el DOE del Acuerdo del Consejo de Gobierno de la Junta de Extremadura, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Junta de Extremadura para el año 2020.

Esta Oferta se conforma con las plazas de personal funcionario, laboral, personal docente no universitario y personal estatutario que no han podido ser atendidas con los efectivos de personal existentes, que figuran en las correspondientes relaciones de puestos de trabajo o en las plantillas de personal docente no universitario y de personal estatutario, que se hallan convenientemente dotadas presupuestariamente, con las limitaciones establecidas en la Ley 1/2020, de 31 de enero, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Extremadura para el año 2020.

La Oferta de Empleo Público para 2020 incluye, dentro de las limitaciones derivadas de la tasa de reposición de efectivos establecida en el apartado Uno, puntos 2 y 3 del artículo 19 de la Ley 6/2018, de 3 de julio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018, y en uso de la facultad otorgada a tal efecto por el apartado Tres de dicho precepto, las plazas de personal funcionario, las plazas de personal laboral cuya distribución por Categorías Profesionales se realizará en las correspondientes convocatorias, así como las de personal estatutario de las Instituciones Sanitarias cuya provisión se considera inaplazable o que afectan al funcionamiento de los servicios públicos existentes, plazas que se detallan en anexo I a este Acuerdo, que puedes obtener al final de este post.

Del total de plazas ofertadas se reservará un cupo del 10 por ciento del conjunto de las mismas para ser cubiertas por personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento

Las plazas que queden vacantes del turno de discapacidad se acumularán a las convocadas para el turno libre.

Las plazas reservadas a personas con discapacidad intelectual serán ofertadas, en todo caso, mediante convocatoria independiente, acumulándose aquellas plazas que queden vacantes, al cupo de reserva de la oferta pública siguiente.

Las plazas de la presente Oferta podrán acumularse a las plazas correspondientes a las Ofertas Adicionales de Empleo Público encuadradas en los procesos de estabilización de empleo temporal previstos en las Leyes de Presupuestos Generales del Estado para su tramitación en una única convocatoria.

PLAZAS DE NATURALEZA FUNCIONARIAL

PLAZAS DE NATURALEZA LABORAL

PLAZAS DE NATURALEZA ESTATUTARIA

PROMOCIÓN INTERNA – PLAZAS DE NATURALEZA LABORAL

PROMOCIÓN INTERNA – PLAZAS DE NATURALEZA ESTATUTARIA

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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29. diciembre 2020 por webmastersgtex
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Reunión de la Comisión Técnica de Seguimiento del Teletrabajo

Hoy 18 de diciembre de 2020, el Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura, SGTEX ha asistido junto con el resto de organizaciones sindicales representativas, a la reunión de la COMISIÓN TÉCNICA DE SEGUIMIENTO DEL TELETRABAJO EN LA ADMINISTRACIÓN DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE EXTREMADURA convocada por la Directora General de Función Pública, y en la que presenta:

  • Borrador Guía Procedimental teletrabajo 2020.
  • Borrador Convocatoria procedimiento para la autorización del desempeño de puestos de trabajo pertenecientes a la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura en régimen del teletrabajo. En el anexo I de esta Resolución se cuantifican por Consejerías el número mínimo de puestos de trabajo susceptibles de ser autorizados para ser desempeñados bajo esta fórmula, en el cuál se puede apreciar un aumento considerable con respecto a anteriores convocatorias del número de puestos a ofertar.

Así y todo SGTEX propone que se aumente el número de autorizaciones para prestar servicios en la modalidad de teletrabajo.

Presidencia de la Junta de Extremadura 15
Consejería de Hacienda y Administración Pública 268
Consejería de Sanidad y Servicios Sociales 86
Consejería de Agricultura, Desarrollo Rural, Población y Territorio 240
Consejería de Economía, Ciencia y Agenda Digital 70
Consejería de Educación y Empleo 110 (de ellos 30

son del SEXPE)

Consejería de Movilidad, Transporte y Vivienda 50 50
Consejería de Igualdad y Portavocía 12
Consejería de Cultura, Turismo y Deportes 61
Consejería para la Transición Ecológica y Sostenibilidad 30
TOTAL 942

Igualmente proponemos que sean las Secretarías Generales las que realicen indicaciones generales de las plazas que sean susceptibles de prestar el servicio mediante teletrabajo, y no se deje en mano de los Jefes de Servicio, ya que en determinados casos, aun dándose el supuesto de que sea posible el desempeño del puesto mediante esta modalidad, se muestran contrarios a la misma a la vez que solicita que todos aquellos trabajadores susceptibles de poder trabajar con esta modalidad de 3 días teletrabajando y 2 días presenciales puedan solicitarlo independientemente de su puesto de trabajo  Negociados, Secciones etc.

SGTEX pide a la Administración que facilite a todos los trabajadores que se acojan a esta modalidad de prestación del servicio de todos los medios técnicos, equipos y herramientas necesarios para el desarrollo del trabajo a distancia. Entre tanto pedimos que se modifique en la convocatoria el requisito de 17 pulgadas de los monitores.

La Administración propone a todos los asistentes a dicha reunión, que antes del 31 de enero se realicen todas las aportaciones que se crean necesarias para el desarrollo del nuevo Decreto que haya de regular el teletrabajo para siguientes convocatorias.

En vista de las previsiones que hay de fechas, la convocatoria actual se realizará lo antes posible.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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18. diciembre 2020 por webmastersgtex
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Reunión Mesa Técnica Centros de 24 horas SEPAD

Referente al Camp Las Cruces de Don Benito, comienza su intervención proponiendo anular la reunión por la denuncia de algún sindicato ante Inspección de Trabajo por el tema del cambio de planilla a 12 horas, a lo que desde SGTEX se responde que no es de recibo el anular una negociación con la posibilidad de acuerdo en beneficio de los trabajadores en tanto y cuanto hemos esperado para efectuar cualquier actuación con la petición de varias reuniones, con la finalidad de no perjudicar más de lo que ya lo están a los trabajadores afectados.

Desde SGTEX se le transmite el mal estar que tienen los trabajadores por el trato vejatorio percibido por el SES en el tiempo intervenido el centro por éste y por la desafortunada actuación de la Gerencia de Badajoz en la última visita al Centro en la cual estuvo reunido con los trabajadores para la imposición de sus normas sin previa negociación, con trabajadores o sus representante, y las amenazas a estos con apertura de expedientes después del periodo de tiempo en el que han aceptado sin dudar por el bienestar de los usuarios horarios y cambios en la organización del centro a costa de una gran carga de trabajo tanto física como emocional, y muchas veces anteponiendo su trabajo a la Conciliación de la vida Familiar.

La Gerente reconoce que se vive en unos momentos de mucho estrés ante esta adversidad que es la covid y la pretensión única era regular al máximo para el control de la enfermedad y pide disculpas por su intervención, cosa que debe hacer ante los trabajadores del centro.

Una vez que el CAMP de las Cruces ya no está intervenido no vemos motivos para que sigan los horarios impuestos de las 12 horas que en otro orden de cosas contraviene ampliamente V convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Junta de Extremadura, así como el Propio Estatuto de los Trabajadores máxime cuando no ha sido negociado dicho cambio.

Además, SGTEX solicita que se efectúe el pago y disfrute los festivos, así como aquel tiempo de incidencias que han efectuado algunos trabajadores/as en su tiempo de descanso de acuerdo con lo estipulado en el V Convenio Colectivo.

La Secretaría General nos trasladará la decisión que tome el SES sobre la vuelta a las planillas de los tres turnos en esta tarde a lo sumo mañana por la mañana después de conversación que mantendrá la Gerente de Badajoz con el Gerente del SES de la zona de Don Benito.

Si el resultado de esta consulta nos vuelve a las planillas anteriores a la intervención del SES habrá que solicitar por parte de los trabajadores afectados todo lo que se les debe en festivos e incidencias para pactar su devolución, si no fuera positiva respecto a la petición que hacéis los trabajadores de vuelta a la normalidad no se descartan actuaciones por parte de SGTEX ante Inspección de Trabajo o el servicio jurídico como no podría ser de otra forma estaría a disposición de todos aquellos afiliado que deseen utilizar su servicio.

Solicitan desde la Secretaría General que aportemos las posibles necesidades de personal que creemos necesarios para prestar servicio adecuado con la vuelta a la normalidad.

Referente a las quejas dadas por la actuación de la contratación de forma externa de personal de limpieza y cambio de horarios en la Felipe Trigo no comenta que es de carácter urgente hasta que lleguen los refuerzos oportunos y estudiarán la implantación de las 12 horas que sea en tramos de horas que más beneficie a los residentes que en la actualidad se les han modificado horarios de comidas.

Referente a refuerzos y planillas de los centros nos comentan que se están ultimando y se darán en todos los centros, así como los refuerzo se mantendrán en aquellos centros que sigan siendo necesarios con la posibilidad de mantener en ellos al mismo personal con renovación.

 

 

 

 

 

 

 

 

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17. diciembre 2020 por webmastersgtex
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Plan de Formación para el año 2021 de la Escuela de Administración Pública de Extremadura

En el D.O.E. de hoy, día 17 de diciembre de 2020, número 242, se ha publicado la Orden de 3 de diciembre de 2020 por la que se aprueba la convocatoria del Plan de Formación para el año 2021 de la Escuela de Administración Pública de Extremadura.

Así como la Resolución de 3 de diciembre de 2020, de la Dirección General de Función Pública, por la que se realiza la convocatoria de actividades formativas pertenecientes al Plan de Formación 2021 de la Escuela de Administración Pública de Extremadura.

El Plan de Formación se ha programado para ser ejecutado en una única convocatoria.

Con carácter general, el Plan de Formación 2021 está dirigido a todas las personas empleadas públicas de la Junta de Extremadura, cualquiera que sea su vínculo jurídico con dicha Administración, exceptuando, al contar con su propia oferta formativa, el personal de los colectivos profesionales Personal docente de la Consejería de Educación y Empleo y el Personal estatutario del SES.

SOLICITUDES

Quienes, reuniendo los requisitos exigidos para cada una de las actividades, deseen participar en la mismas, deberán cursar su solicitud a través del formulario disponible en la página Web de la Escuela (http://eap.gobex.es). El sistema facilitará un número de registro electrónico y un documento con el “estado de las solicitudes”, que los solicitantes podrán imprimir o guardar como comprobante de haber realizado dicha solicitud.

Los solicitantes deberán mantener actualizados sus datos a lo largo del periodo de duración del Plan de Formación a través del Portal del alumno, (http://alumnoeap.gobex.es, en la sección “perfil”).

Será necesario consignar obligatoriamente en el modelo de solicitud una dirección de correo electrónico válida. A fin de poder facilitar las comunicaciones necesarias, se recomienda también señalar un número de teléfono móvil.

En las fichas técnicas que así lo requieran, deberá remitirse por e-mail (formacion.eap@gobex.es), a la Escuela de Administración Pública, el correspondiente certificado del responsable administrativo (anexo III), durante el mismo plazo de presentación de solicitudes, uno por cada actividad solicitada.

El personal interesado podrá solicitar un máximo de 6 actividades formativas, que puedes obtener al final de este post.

Las actividades recogidas en el anexo II no son elegibles, tal y como se recoge en sus correspondientes fichas técnicas.

PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES

El plazo de presentación de solicitudes para participar en esta convocatoria comenzará a contar a partir del día siguiente a la publicación en el Diario Oficial de Extremadura y hasta el próximo 18 de enero inclusive.

Aquí puedes descargar la Orden

Aquí puedes descargar la Resolución con las actividades formativas

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17. diciembre 2020 por webmastersgtex
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Publicado el calendario de días inhábiles a efecto de cómputo de plazos administrativos para el año 2021

En el D.O.E. de hoy, 16 de diciembre de 2020, número 241, se ha publicado el Decreto  73/2020, de 9 de diciembre, por el que se fija el calendario de días inhábiles a efecto de cómputo de plazos administrativos para el año 2021 en nuestra comunidad autónoma.

El decreto establece que serán días inhábiles en todo el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Extremadura, además de los sábados  y domingos, las fiestas laborales de la Comunidad que figuran en el decreto por el que se fija el calendario de días festivos para el año 2021, y que son:

El día 1 de enero, Año Nuevo; el 6 de enero, Epifanía del Señor; el 19 de marzo, San José (reemplazando el descanso en lunes de la festividad del día 15 de agosto, Asunción de la Virgen); el 1 de abril, Jueves Santo; el 2 de abril, Viernes Santo, y el 1 de mayo, Fiesta del Trabajo.

El resto de días festivos son el 8 de septiembre, Día de Extremadura; el  12 de octubre, Fiesta Nacional de España; el 1 de noviembre, Todos los Santos; el 6 de diciembre, Día de la Constitución Española; el 8 de diciembre, Inmaculada Concepción, y el 25 de diciembre, Natividad del Señor.

Además, serán inhábiles en cada entidad local extremeña los días de descanso laboral de sus respectivas fiestas locales durante el año 2021 o modificaciones que se produzcan.

Aquí puedes obtener esta Resolución

 

DÍAS INHÁBILES – 2021

 

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16. diciembre 2020 por webmastersgtex
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Mesa Sectorial de Administración General y Comisión Negociadora para el Personal Laboral – Modificación de las RPT

En el día de hoy, 15 de diciembre de 2020, se ha reunido la Mesa Sectorial de Administración General y la Comisión Negociadora para el Personal Laboral con el siguiente orden del día:

Punto Primero. Modificación de Relación de Puestos de Trabajo de personal funcionario y laboral de la Consejería de Cultura, Turismo y Deporte (nº propuesta 237710).

Punto Segundo. Modificación de Relación de Puestos de Trabajo de personal funcionario de la Consejería de Igualdad y Portavocía (nº propuesta 254910).

Punto Tercero. Modificación de Relación de Puestos de Trabajo de personal funcionario de la Consejería de Educación y Empleo (nº propuesta 256110).

Punto Cuarto. Modificación de Relación de Puestos de Trabajo de personal funcionario de la Consejería de Educación y Empleo: SEXPE (nº propuesta 254110).

Punto Quinto. Modificación de Relación de Puestos de Trabajo de personal funcionario y laboral de la Consejería de Sanidad y Servicios Sociales (nº propuesta 250810).

Punto Sexto. Propuesta de modificación V Convenio: Inclusión de la especialidad Subericultura, dentro de la categoría profesional de Ayudante Técnico.

Punto Séptimo. Modificación del Acuerdo de la Comisión Negociadora de 22 de diciembre de 2016, para la inclusión del perfil profesional de especialista en Biotecnología.

 

CREACIONES PLAZAS AMORTIZACIÓN PLAZAS
FUNCIONARIOS 14 14
LABORALES 8 14
TOTAL 22 28

Estos datos dan como balance general la destrucción de seis puestos de Empleo Público. El Sindicato de Empleados Públicos de Extremadura SGTEX vuelve a mostrarse totalmente contrario a las amortizaciones, especialmente si como en este caso, el número de puestos amortizados es superior al de creación de plazas. Además, se han modificado un total de 36 plazas de funcionarios y 19 de personal laboral.

A continuación puedes obtener el documento en el que informamos con detalle, punto por punto, de las modificaciones propuestas.

Aquí puedes descargar este documento

 

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15. diciembre 2020 por webmastersgtex
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Oferta de trabajo para Auxiliares de Enfermería en los centros del SEPAD

En el Portal Ciudadano, apartado dedicado al empleo público, se ha publicado hoy Anuncio de 11 de diciembre de 2020, de la Secretaría General de la Vicepresidencia Segunda y Consejería de Sanidad y Servicios Sociales de la Junta de Extremadura, por la que se acuerda la apertura de un plazo de presentación de solicitudes, para la cobertura de puestos de trabajo en los centros residenciales del Servicio Extremeño de Promoción de la Autonomía y Atención a la Dependencia (SEPAD), de la categoría profesional de Auxiliar de Enfermería.

El plazo de presentación de solicitudes será abierto y permanente.

Mediante el presente Anuncio se realiza llamamiento para que las personas interesadas en ocupar puestos de trabajo de la categoría profesional de Auxiliar de Enfermería en los centros residenciales dependientes del SEPAD, que cumplan con los requisitos exigidos, puedan manifestar su interés.

SOLICITUDES

Las solicitudes de participación en el presente Anuncio tendrán una duración indefinida, si bien perderán su vigencia una vez finalice la situación de crisis sanitaria o bien se constituyan nuevas listas de espera ordinaria, específica o transitoria de la especialidad de Auxiliar de Enfermería.

Las personas interesadas en participar en los llamamientos podrán presentar sus solicitudes a partir del día siguiente al de la publicación del presente Anuncio en la página web del Portal Ciudadano https://ciudadano.gobex.es/, así como en la del SEPAD https://saludextremadura.ses.es/sepad (es decir, a partir de las 00:00 horas del día 15 de diciembre de 2020), y en tanto se mantenga su vigencia.

Las personas interesadas deberán presentar la solicitud que se acompaña como Anexo I al presente Anuncio, y que puedes obtener al final de este post, la cual, una vez cumplimentada y firmada, deberá enviarse telemáticamente a la Secretaría General de la Consejería de Sanidad y Servicios Sociales a través del correo electrónico sanidad.rrhh@salud-juntaex.es.

Junto con la solicitud, deberá acompañarse el título alegado o, en su defecto, la documentación acreditativa de haber superado todos los estudios conducentes a su obtención y haber satisfecho los derechos de expedición.

Las solicitudes que se dirijan a la Secretaría General de la Consejería de Sanidad y Servicios Sociales, a través del citado correo, no precisarán de registro previo en las Oficinas adscritas al Registro Único de la Junta de Extremadura, ni en los lugares establecidos al efecto por la Ley 39/2015, de I de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Aquí puedes descargar esta Resolución con su contenido íntegro.

 

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15. diciembre 2020 por webmastersgtex
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15. diciembre 2020 por webmastersgtex
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Publicado el Acuerdo con las notas para la Lista de Espera de la categoría Jefe de Sala

En el Portal Ciudadano, apartado dedicado al empleo público, se ha publicado el Acuerdo del Tribunal de Selección con las notas del ejercicio en las pruebas selectivas convocadas por Orden de 18 de diciembre de 2019, para la constitución de lista de espera en el Grupo I, Categoría Profesional Jefe de Sala de personal laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

Contra este acuerdo, las personas interesadas podrán interponer reclamación ante este Tribunal, con sede en la Dirección General de la Función Pública, sita en la Avenida Valhondo s/n, Edificio III Milenio en Mérida, en el plazo de 3 días hábiles, a contar desde el día siguiente al de su publicación.

Aquí puedes descargar esta Resolución

Accede desde aquí a toda la documentación de este proceso selectivo

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15. diciembre 2020 por webmastersgtex
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