INSPECCIÓN DE TRABAJO da la razón a SGTEX en su denuncia sobre las instrucciones en materia de cómputo de trabajo efectivo y disponibilidad en incendios del personal del INFOEX

El Sindicato de Empleados Públicos Extremeños SGTEX presentó en mayo de 2019 reclamación ante la Inspección de Trabajo sobre las condiciones de la prestación del servicio de extinción de incendios en aspectos como el cómputo del tiempo trabajado y el tiempo de descanso entre incendios.  Con fecha de registro de salida de 29 de enero de 2020, la Inspección de Trabajo nos remite contestación a la denuncia presentada, DANDO LA RAZÓN a esta organización sindical.

La contestación aborda todas las cuestiones planteadas por SGTEX:

En primer lugar, el descanso entre jornadas, aun estando en disponibilidad por guardia de incendio, debe ser ininterrumpido de 12 horas. Es decir, que cuando se está doce horas trabajando se tiene derecho a 12 horas ininterrumpidas de descanso. Esto deja sin efecto la norma de descanso de 8 horas y 4 más disponible. Son doce horas completas sin disponibilidad.

En segundo lugar, la Inspección de Trabajo nos da la razón, estableciendo que debe revisarse el cómputo del tiempo de trabajo efectivo, sumando todas las horas de trabajo ordinario (en cochera) a las de permanencia en un incendio, a efecto del cómputo de las doce horas máximas de trabajo diario. Entiende la Inspección, que, a todas luces, más de doce horas de trabajo, (pudiendo llegar a 22 en un día) en una jornada de 24 es excesivo y va contra la regulación de prevención de riesgos laborales, al poner en peligro a los trabajadores.

Inspección de Trabajo ha efectuado requerimiento a la Administración para que modifique la normativa en lo que respecta a los puntos anteriores, lo cual podría afectar de forma importante a la organización del Servicio.

SGTEX ha pedido una reunión urgente a la Administración para tratar este tema, y otros pendientes, como la revisión de la valoración de las horas de disponibilidad, tras la reciente jurisprudencia que asimila estas a horas de trabajo. Seguiremos informando.

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14. febrero 2020 por webmastersgtex
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Oposiciones SES. Acto de elección de plazas para los aprobados en la categoría Facultativo Especialista de Área, especialidad de Aparato Digestivo

En el D.O.E número 30, del día 13 de febrero de 2019, se ha publicado la Resolución de 31 de enero de 2020, de la Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales, por la que se fija el lugar, fecha y procedimiento para la elección de plazas por los aspirantes que han superado el proceso selectivo en la especialidad de Aparato Digestivo, convocado por Resolución de 3 de abril de 2018, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativo/a Especialista de Área, en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud.

Dicho acto de  elección de plazas se celebrará el próximo día 19 de febrero de 2020, en Salón de Actos del Hospital de Mérida, Polígono Nueva Ciudad, 06800 Mérida (Badajoz), a las 10:00 horas a.m.

Aquí puedes descargar esta Resolución

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14. febrero 2020 por webmastersgtex
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Constituidas listas de espera para la Especialidad Empleo en los Cuerpos de Titulados Superiores y Técnico

En el D.O.E. número 30, del día 13 de febrero de 2020, se han publicado  las Resoluciones de 6 de febrero de 2020, de la Dirección General de Función Pública, por las que se constituyen listas de espera en el Cuerpo Titulados Superiores y Cuerpo Técnico, Especialidad Empleo de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura

En dichas Resoluciones  se ha acordado constituir listas de espera por el orden de puntuación total obtenida en las  pruebas selectivas convocadas mediante la Orden de 11 de julio de 2019, de la Consejería de Hacienda y Administración Pública (DOE n.º 137, de 17 de julio) , con el objeto de atender las necesidades de personal no permanente mediante la provisión temporal de vacantes en el Cuerpo Titulados Superiores, Especialidad Empleo.

Las referidas listas se expondrán al público en las Oficinas de Respuesta Personalizada y en los Centros de Atención Administrativa de la Junta de Extremadura, así como en internet en la dirección https.//ciudadano.gobex.es/buscador-empleo-publico, desde el mismo día de publicación de esta resolución en el Diario Oficial de Extremadura.

La ordenación de las referidas listas de espera resulta de aplicar los siguientes criterios:

1.º Mayor puntuación obtenida en la prueba selectiva.

2.º En los supuestos de empate el orden de prelación comenzará por la letra “E”, como así se establece en la base octava de la convocatoria.

Las listas de espera constituidas se instrumentarán de acuerdo con los criterios de zonificación que se hallen vigentes, de tal manera que dará lugar a listas específicas en cada una de las zonas existentes en función de la petición formulada por cada aspirante en la instancia de participación en las pruebas selectivas.

LISTADOS

TITULADOS SUPERIORES

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TÉCNICOS

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14. febrero 2020 por webmastersgtex
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SES. Jubilación y Procedimiento de prolongación en el servicio activo

En el D.O.E. de hoy, 14 de febrero de 2020, número 31, se ha publicado la Resolución de 4 de febrero de 2020, de la Dirección Gerencia, por la que se modifica la medida de jubilación y procedimiento de prolongación en el servicio activo incluida en el Plan de Ordenación de Recursos Humanos del Organismo Autónomo aprobado por Resolución, de la Dirección Gerencia, de 7 de abril de 2015.

Jubilación y Procedimiento de prolongación en el servicio activo

Requisitos
a) La jubilación de los profesionales del SES se producirá de conformidad con lo dispuesto en el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, que dispone que la edad de jubilación forzosa pasará a ser con carácter general la de 67 años, si bien de forma gradual y dependiendo del tiempo de cotización.

b) Los profesionales del Servicio Extremeño de Salud podrán solicitar voluntariamente, de acuerdo con el artículo 26.2, párrafo segundo, del Estatuto Marco, la prolongación al servicio activo hasta cumplir los 70 años de edad.

c) Los criterios asistenciales que tendrán que ser valorados para la autorización de la prolongación en el servicio activo serán los siguientes:

  • 1. Necesidad de profesionales en la categoría o, en su caso, especialidad por existencia de plazas vacan tes en el Servicio Extremeño de Salud por imposibilidad de cobertura de las mismas.
  • 2. Las especiales características de formación o experiencia que requiera el desempeño de la plaza del profesional que solicita la prolongación.
  • El requisito recogido en este apartado deberá ser acreditado mediante informe motivado emitido por el Director Médico del Área y autorizado por el Director General de Asistencia Sanitaria o por el Director de Recursos Humanos del área y autorizado por la Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales según la categoría del profesional.

d) Para la valoración de las solicitudes de los profesionales que quieran prolongar su permanencia en el servicio activo con 67 años o más, se constituirá una Comisión Técnica dependiente de la Mesa Sectorial de Sanidad, de carácter consultivo, y formada por la Administración y un representante de cada de una de las organizaciones sindicales con representación en dicha Mesa Sectorial, que emitirá una propuesta sobre dicha solicitud con carácter previo a la resolución de la misma.

e) La prolongación de la permanencia en servicio activo, requerirá que el interesado acredite que reúne la capacidad funcional necesaria para ejercer la profesión o desarrollar las actividades correspondientes a su nombramiento en las mismas condiciones de trabajo que el resto de profesionales, así como que mantiene plenamente, durante todo el periodo de prolongación habilidades y destrezas necesarias para el ejercicio de su profesión.

Para acreditar este requisito aquellos profesionales que antes de la concesión de la prolongación en el servicio activo tengan el puesto adaptado o una movilidad por razones de salud, deberán ser valorados en su Unidad Básica de Prevención que tendrá que acreditar si reúnen o no la capacidad funcional para su profesión.

Si el profesional que está en situación de prolongación requiriese una adaptación del puesto o una movilidad por razones de salud, se entenderá que la capacidad funcional queda afectada y, como consecuencia de la pérdida de este requisito, procederá declarar la jubilación forzosa.

Además, en el año anterior al cumplimiento de la edad forzosa o en el periodo de prolongación de la permanencia en el servicio activo, el profesional debe haber mantenido presencia y continuidad asistencial al menos el 80 % del tiempo de su jornada o haber cumplido los objetivos establecidos en su Servicio o Unidad.

Tramitación

La solicitud se realizará ante la Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales del Servicio  Extremeño de Salud con una antelación mínima de tres meses a la fecha en la que el profesional cumpla la edad legal de jubilación forzosa aportando el certificado médico correspondiente e informe de la vida laboral emitido por el INSS.

Duración y vigencia de la prolongación en el servicio activo concedida

La autorización de prolongación en el servicio activo se concederá por la Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales del Servicio Extremeño de Salud con una duración de un año, procediendo su renovación, en su caso, por un año más si el profesional sigue reuniendo los requisitos necesarios y se mantienen las circunstancias que justificaron la prolongación. Para ello, deberá cursar, con tres meses de antelación al día en el que finaliza la prolongación previamente concedida, solicitud manifestando querer continuar con la permanencia en el servicio activo. De no darse alguno de los requisitos exigidos y, en todo caso, al alcanzar los 70 años de edad, se resolverá la jubilación forzosa por edad del mismo

Aquí puedes descargar esta Resolución con su contenido íntegro

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14. febrero 2020 por webmastersgtex
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UEX. Resuelto el concurso de méritos para personal PAS

En el D.O.E. de hoy, 14 de febrero de 2020, número 31, se ha publicado la Resolución de 30 de enero de 2020, de la Gerencia de la Universidad de Extremadura, por la que se resuelve el concurso de méritos convocado por Resolución de 17 de octubre de 2019, para la provisión de puestos de trabajo vacantes en la plantilla de personal laboral de administración y servicios.

En dicha resolución se adjudican los puestos de trabajo convocados, conforme se determina en anexo que la acompaña, estableciéndose el plazo de posesión del destino obtenido de tres días naturales si no implica cambio de residencia o de diez días naturales si comporta cambio de residencia, que deberá justificarse.

El plazo de toma de posesión comenzará a contar a partir del día siguiente al del cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación de la resolución.

El plazo de posesión del nuevo destino obtenido, de acuerdo con lo establecido en la base 7.3 de la convocatoria que rige estas pruebas selectivas, se difiere, por necesidades del servicio, en tres meses a partir de la fecha de publicación de la presente resolución.

Aquí puedes descargar esta Resolución

 

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14. febrero 2020 por webmastersgtex
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Reunión conjunta Mesa Sectorial Admón. General y Comisión Negociadora para el Personal Laboral – Modificaciones RPT Consejería de Educación y Empleo

El día 7 de febrero de 2020, se ha reunido la Mesa Sectorial de Administración General y la Comisión Negociadora para el Personal Laboral con el siguiente orden del día: Punto Primero. Modificación de RPT de personal funcionario y laboral de la Consejería de Educación y Empleo (nº propuesta 237310).

Se crea 1 plaza de ordenanza E.O.I PLASENCIA, 11 Plazas d A.T.E Cuidadores en  distintas zona de trabajo como son: ( 1 Badajoz, 2 Cáceres, 4 Coria, 3 Mérida,1 Llerena).  Todas ellas al 80 %. SGTEX se opone totalmente exigiendo a la administración la creación de todas ellas al 100% y que ningún trabajador esté contratado de forma tan precaria.

Se crean 3 plazas de Intérpretes de lenguaje de signos. 1 en Almendralejo-Villafranca 1 en Llerena y 1 en Castuera, también al 80%. SGTEX vuelve a oponerse a la creación de plazas en precario ya que además conlleva una discriminación con respecto al resto de trabajadores que ocupan puestos similares y están al 100%.

Se modifican diferentes puestos de Personal Laboral, estableciendo en RPT el complemento L1 que desde SGTEX venimos reclamando desde hace años con distintas actuaciones,  ya que se estaba incumpliendo sistemáticamente la normativa en materia de modificación de horarios:  Se trata 4 plazas de ordenanzas en I.ES de Llerena, 2 plazas de Cocineros/as en CEE los Ángeles en Badajoz, 2 ATE en CEE Proa,  4 Camareros/as del IES Universidad Laboral, 4 Ordenanzas del IES Albarregas y 1 de Camarero/a en EH Ntra Sra de Soterraña.

Se modifican 2 plazas de personal funcionario 1 Jefe de negociado de Gestión Económica y 1 Jefe de Servicio de Administración de personal Docente asignando a esta última O.A.P.  SGTEX sigue sin estar de acuerdo en que las plazas pueden ser ocupados por personal externo sin haberse ofrecido previamente en concurso a trabajadores de la Junta.

Se amortizan 13 plazas de personal laboral en distintas categorías. SGTEX se manifiesta totalmente en contra de que se destruya empleo haciendo la petición de que se estudie la posibilidad de creación allí donde hace falta como p. e. en el I.E.S Cuatro caminos de Don Benito que se necesita un Camarero/a que se lleva años solicitando tanto por la Dirección del Centro como por este sindicato.

Ruegos y preguntas. SGTEX, pide explicaciones sobre las anomalías y problemas en el pago de las nóminas, tanto de diciembre como de enero de este año.

En cuanto a la Carrera Profesional Horizontal, hemos exigido a la Administración el cumplimiento de los Acuerdos firmados, sin recibir ningún tipo de fecha o plazo por su parte.

Además, hemos recordado la necesidad de abordar temas pendientes como la aprobación de una Ley de Cuerpos y Escalas que actualice los Grupos profesionales de la Junta, un nuevo Decreto de Provisión que evite el exceso de temporalidad y comisiones de servicio, y un nuevo reglamento de RPTs que ponga fin a los continuos parches en las plantillas de esta administración.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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08. febrero 2020 por webmastersgtex
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Constituidas las listas de espera transitorias en el Cuerpo Auxiliar, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura

En el D.O.E.  de hoy, 5 de febrero de 2020, número 24 se ha publicado la Resolución de 3 de febrero de 2020, de la Dirección General de Función Pública, por la que se constituyen listas de espera transitorias en el Cuerpo Auxiliar, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

Por Orden de 3 de octubre de 2018, se convocaron pruebas selectivas para el acceso a puestos vacantes del personal funcionario del Cuerpo Auxiliar, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, ante la urgente necesidad de cubrir vacantes en el Cuerpo Auxiliar, Especialidad Administración General y habiéndose agotado las listas de espera existentes, y hasta que se resuelvan los procesos selectivos convocados por la Orden de 3 de octubre de 2018 anteriormente citada, corresponde constituir listas de espera transitorias con los aspirantes que hayan superado el primer ejercicio de la fase de oposición, sin perjuicio de la continuidad del proceso selectivo.

En dicha Resolución se ha acordado constituir listas de espera transitorias por el orden de puntuación obtenida en el primer ejercicio de la fase de oposición de las pruebas selectivas convocadas por Orden de 3 de octubre de 2018, en el Cuerpo Auxiliar Especialidad Administración General.

Las referidas listas se expondrán al público en las Oficinas de Respuesta Personalizada y en los Centros de Atención Administrativa de la Junta de Extremadura, así como en internet en la dirección https//ciudadano.gobex.es, desde el mismo día de publicación de esta resolución en el Diario Oficial de Extremadura.

La ordenación de las referidas listas de espera resulta de aplicar los siguientes criterios:

  • 1.º Mayor puntuación obtenida en el primer ejercicio de la fase de oposición.
  • 2.º En los supuestos de empate el orden de prelación comenzará por la letra “D”, como así se establece en la base octava de la convocatoria.

La listas de espera constituidas se instrumentarán de acuerdo con los criterios de zonificación que se hallen vigentes, de tal manera que dará lugar a listas específicas en cada una de las zonas existentes en función de la petición formulada por cada aspirante en la solicitud de participación en las pruebas selectivas.

La listas de espera que se constituyen mediante la presente resolución sustituyen a las derivadas de la anterior convocatoria de pruebas selectivas.

Aquí puedes descargar esta Resolución

Accede desde aquí a toda la documentación de este proceso selectivo

 

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05. febrero 2020 por webmastersgtex
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SGTEX DENUNCIA ante la INSPECCIÓN DE TRABAJO en relación a las COTIZACIONES a la Seguridad Social del personal con funciones fuera de Oficina

El Sindicato de Empleados Públicos Extremeños SGTEX ha presentado el día 4 de febrero de 2020 un RECURSO ADMINISTRATIVO, y en breve denuncia ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, instando a la realización de las actuaciones de comprobación necesarias para determinar si, por la Administración General de la Junta de Extremadura, se está abonando la correspondiente cotización a la seguridad social por las contingencias de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales del  personal funcionario que desempeña los puestos de trabajo de: Personal Técnico (Ingenieros Agrícolas, Ingenieros ¨Forestales, Veterinarios, etc.) y agentes del Medio Natural de la Consejería de Agricultura.

La cotización de la Administración a la Seguridad Social, por las contingencias de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, se lleva en función de la correspondiente actividad económica, ocupación o situación, mediante la aplicación de la tarifa recogida en la Ley 42/2006, de 28 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 2007 – Disposición adicional cuarta. Tarifa de primas para la cotización a la Seguridad Social por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. La Administración General de la Junta de Extremadura, como regla general, está aplicando para el personal funcionario los tipos de cotización establecido para “PERSONAL DE TRABAJOS EXCLUSIVOS DE OFICINA”.

En la Consejería de Agricultura, existe abundante personal funcionario que presta sus servicios fuera de las oficinas y dependencias de la Administración, como por ejemplo, el personal funcionario que desempeña los puestos de INSPECCIÓN: inspección de la PAC, inspección agricultura ecológica, inspección forestaciones,  inspección veterinaria, inspección de aprovechamientos forestales, etc.

En consecuencia, la Administración, como empresa ,debe proceder inmediatamente a la revisión de los Tipos de Cotización que utiliza para el cálculo de las tarifas por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, adecuando el tipo de cotización correspondiente a accidentes de trabajo y enfermedades profesionales en los supuestos de personal funcionario que desempeña puestos de trabajo “NO EXCLUSIVOS DE OFICINA”.

Entendemos que esta situación no solo se da entre personal técnico y Agentes del Medio Natural adscritos a la Consejería de Agricultura, si no que pudiera ser extensible a otro  personal funcionario de la Administración General de la Junta de Extremadura que presta habitualmente su trabajo fuera de oficina (puestos de inspección de cualquier cuerpo y especialidad, etc.). Para que esta organización sindical tenga constancia de esta circunstancia pónganse en contacto con el siguiente correo electrónico: comunicacion@sgtex.es

 

 

 

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04. febrero 2020 por webmastersgtex
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Oposiciones. Constitución de lista de espera transitoria, en el Cuerpo Auxiliar Administrativo

Desde la Dirección General de Función Pública se nos informa que mañana miércoles, día 5 de febrero, se publicará en el D.O.E.  la constitución de lista de espera transitoria, en el Cuerpo Auxiliar, Especialidad Administración General, con los aspirantes que han aprobado el primer ejercicio de la fase de oposición, de conformidad con lo establecido en el artículo 30.4 del Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

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04. febrero 2020 por webmastersgtex
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SGTEX Denuncia el incumplimiento por parte de la Junta de Extremadura del acuerdo de carrera profesional horizontal.

SGTEX Denuncia el incumplimiento por parte de la Junta de Extremadura del acuerdo de carrera profesional horizontal

El Sindicato de empleados públicos, SGTEX, exige a la Junta que cumpla lo pactado en abril del año pasado con los representantes de los trabajadores del ámbito de la administración general. Según el acuerdo firmado por la vicepresidenta del gobierno regional, en la nómina del mes de enero debería figurar el importe correspondiente al nivel 2 para todos aquellos empleados públicos a los que les corresponda por su antigüedad en el puesto de trabajo.

Sin embargo, este sindicato ha constatado que en dicha nómina solo aparece reflejada la cuantía correspondiente al nivel 1 de carrera, por lo que insta a la Junta a que convoque la mesa sectorial a la mayor brevedad posible a fin de que se ofrezcan las razones que han dado lugar a este incumplimiento y cómo y cuándo se va a restituir el derecho.

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31. enero 2020 por webmastersgtex
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SES. Bolsas de trabajo. Convocatoria para las categorías Cocinero/a, Electricista, Gobernante/a, Lavandero/a, Mecánico/a, PLanchador/a y Telefonista

Hoy, 28 de enero de 2020, se han publicado en el D.O.E., número 18, las Resoluciones de 15 de enero de 2020, de la Dirección Gerencia, por las que se convoca la constitución de varias bolsas de trabajo, para la selección y cobertura de plazas básicas de personal estatutario temporal en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud en las siguientes categorías: Cocinero/a, Electricista, Gobernante/a, Lavandero/a, Mecánico/a, PLanchador/a y Telefonista.

DESCRIPCIÓN

  • Proceso selectivo: Concurso de méritos
  • Tipo de Acceso: Turno Libre
  • Tipo Vinculación: Temporal
  • Titulación requerida: ver bases de las convocatorias más abajo
  • Organismo Convocante: Servicio Extremeño de Salud
  • Fecha convocatoria: 28 de enero de 2020
  • Plazo de solicitud: hasta el 17 de febrero de 2020

SOLICITUDES

El aspirante que desee formar parte de la Bolsa de Trabajo deberá registrarse y completar la solicitud de inscripción mediante un proceso telemático, como se detalla a continuación:

a) Inscripción en el registro de la Bolsa de Trabajo. Será necesario obtener un código de acceso de identificación personal para poder realizar cualquier gestión relacionada con la Bolsa de Trabajo. Para ello, el aspirante deberá inscribirse con un nombre de usuario y contraseña, que se obtendrán al registrarse en el apartado
Inscripción Bolsa Trabajo” de la página web de empleo público del Servicio Extremeño de Salud. Este usuario y contraseña serán únicos para cada aspirante, el cual será responsable de los datos grabados.

Para solucionar cualquier contingencia relacionada con este proceso, el aspirante deberá comunicarlo mediante el envío de un correo electrónico seleccionando el enlace “Soporte Técnico”, situado dentro del apartado “Inicio” de la anteriormente citada página web.

b) Solicitud inicial de inscripción en la Bolsa de Trabajo. El aspirante que desee inscribirse en la Bolsa de Trabajo formulará la solicitud inicial de inscripción en el plazo de veinte días naturales a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Diario Oficial de Extremadura, sin perjuicio de que esta Bolsa de Trabajo tenga carácter abierto y permanente y puedan inscribirse nuevos aspirantes o actualizar méritos los aspirantes ya inscritos en el plazo inicial de inscripción, a partir del día siguiente al de la finalización del plazo inicial de veinte días naturales. Los aspirantes podrán elegir en su solicitud inicial de inscripción las opciones de zonificación y tipos de vinculación temporal.

Una vez cumplimentado todo el proceso anterior, el sistema generará una solicitud con un número de control que el aspirante deberá imprimir, firmar y registrar junto con los documentos y méritos cuando le sean requeridos. Ver las bases de cada convocatoria.

BASES

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28. enero 2020 por webmastersgtex
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SGTEX exige a la Junta el cumplimiento del acuerdo de Carrera Profesional Horizontal

La hipotética excusa de que se está a expensas de la aprobación de los presupuestos regionales (de cuya aprobación nadie duda, dada la mayoría absoluta que el partido que soporta al gobierno ostenta en la Asamblea) no es válida, ya que el derecho a la percepción del complemento se genera en el año anterior y además, cualquier gobernante serio no firma un compromiso de pago sin tener previstos, con absoluta garantía, los fondos aplicables a ese gasto.

Este Sindicato, al igual que los trabajadores a los que representa, se sentiría engañado ante la eventual falta de cumplimiento de unos acuerdos que, en el momento de la firma, son publicitados de forma profusa y “a bombo y platillo” por la administración.

Así pues, SGTEX reclama una rectificación a la Junta y exige el abono de dicho complemento tal y como se pactó en abril del pasado año 2019, así como el pago de la paga extra y la carrera profesional de diciembre a todos aquellos trabajadores que, a día de hoy, continúan sin haberla percibido.

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24. enero 2020 por webmastersgtex
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Oposiciones. Distribución de aspirantes para el examen de Administrativo

En el Portal Ciudadano, en el apartado destinado a Empleo Público, se ha publicado la DISTRIBUCIÓN DE ASPIRANTES POR FACULTADES Y AULAS para las pruebas selectivas convocadas para para el acceso a puestos vacantes de personal funcionario cuerpo ADMINISTRATIVO, especialidad ADMINISTRACIÓN GENERAL de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura. Orden de 3 de octubre de 2018 (DOE nº 196 de 8 de octubre de 2018), TURNO LIBRE Y DISCAPACIDAD, que se celebrarán el próximo día 26 de enero (domingo), a las 10:00 horas, en el Campus Universitario de Badajoz.

NOTA INFORMATIVA

  • Día del examen: DOMINGO, 26 DE ENERO DE 2020
  • Lugar: Facultad de Ciencias y Facultad de Económicas de BADAJOZ
  • Turno de acceso: Libre y Discapacidad
  • Hora de apertura de Facultades: 09:15 horas
  • Hora de inicio del llamamiento: 9:40 horas
  • Hora de inicio del examen: 10:00 horas

IMPORTANTE

  • Las hojas de respuesta deben ser cumplimentadas con bolígrafo azul o negro (tradicional tipo BIC).
  • No son válidos los bolígrafos de tinta con base de agua tipo PILOT y/o de gel.
  • No se puede utilizar lápiz

Aquí puedes descargar este documento

DISTRIBUCIÓN DE ASPIRANTES POR FACULTAD Y AULA

TURNO LIBRE

Aquí puedes descargar este documento

TURNO DISCAPACIDAD

Aquí puedes descargar este documento

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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24. enero 2020 por webmastersgtex
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Listas de Espera. Corrección en el temario para las pruebas de listas de espera en el Grupo I, para la Categoría Jefe de Sala

Hoy, 24 de enero de 2020, se ha publicado en el D.O.E., número 16, una corrección de errores de la Orden de 18 de diciembre de 2019 por la que se convocan pruebas selectivas para la constitución de listas de espera en el Grupo I, Categoría Jefe de Sala, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

Advertido error material en la Orden de 18 de diciembre de 2019 por la que se convocan pruebas selectivas para la constitución de listas de espera en el Grupo I, Categoría Jefe de Sala de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, publicada en el D.O.E. n.º 4, de 8 de enero de 2020, en relación al anexo III Temario, se procede a su oportuna rectificación:

En la página 919, donde dice:

“Tema 18. Real Decreto por el que se regula la composición y régimen de funcionamiento del Consejo Nacional de Protección Civil”.

Debe decir:

“Tema 18. Ley del Sistema Nacional de Protección Civil: Consejo Nacional de Protección Civil”.

Aquí puedes descargar esta corrección de errores

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24. enero 2020 por webmastersgtex
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Lista de Espera. Listas provisionales de admitidos y excluidos en las pruebas para la lista de espera de la Categoría Bombero/a Forestal Conductor/a

Hoy, 24 de enero de 2020, se ha publicado en el D.O.E., número 16, la Resolución de 20 de enero de 2020, de la Dirección General de Función Pública, por la que se declaran aprobadas las listas provisionales de admitidos/as y excluidos/as para participar en las pruebas selectivas convocadas por Orden de 2 de diciembre de 2019, para la constitución de listas de espera en el Grupo IV Categoría Bombero/a Forestal Conductor/a de personal laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

Los/as aspirantes disponen de un plazo de diez días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente resolución en el Diario Oficial de Extremadura para subsanar los defectos que hayan motivado la exclusión y efectuar reclamaciones, según el modelo que figura en el anexo, que puedes descargar al final de este post. Asimismo, aquellos aspirantes que hayan detectado errores en la consignación de sus datos personales podrán manifestarlo en el mismo plazo.

Aquellos/as aspirantes que dentro del plazo señalado no subsanen el defecto que motivó la exclusión o no presenten reclamación justificando su derecho a ser incluidos en la relación de admitidos, serán definitivamente excluidos/as de la realización de las pruebas.

Las listas provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as permanecerán expuestas al público, durante el plazo de subsanación de defectos y reclamaciones, en la Consejería de Hacienda y Administración Pública, en las Oficinas de Respuesta Personalizada y en los Centros de Atención Administrativa de la Junta de Extremadura.

Podrán asimismo consultarse en la siguiente dirección de internet: https://ciudadano.gobex.es.

Aquí puedes descargar esta Resolución con su contenido íntegro

LISTADO PROVISIONAL DE ADMITIDOS

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LISTADO PROVISIONAL DE EXCLUIDOS

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24. enero 2020 por webmastersgtex
Categorías: Actualidad, Administración, Empleo, Oposiciones, concursos, Sin categoría | Etiquetas: , , | Comentarios desactivados en Lista de Espera. Listas provisionales de admitidos y excluidos en las pruebas para la lista de espera de la Categoría Bombero/a Forestal Conductor/a

SGTEX – Formación, abierto el plazo de matrícula para la preparación de Especialidad Empleo

🔵SGTEX COMUNICA🔵 Atención: abierto el plazo de matrícula para el curso de preparación de oposición de la Especialidad de Empleo de la Junta de Extremadura. Para más información https://formacionsgtex.com

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23. enero 2020 por webmastersgtex
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Correcciones de errores en varios Decretos establecido estructuras orgánicas de distintas Consejerías

En el D.O.E. de hoy, 23 de enero de 2020, número 15, se han publicado varias correcciones de errores de los Decretos por los que se establecen las estructuras orgánicas de las Consejerías de Sanidad y Servicios Sociales; Consejería de Economía, Ciencia y Agenda Digital; Consejería de Igualdad y Portavocía y Consejería de Cultura, Turismo y Deportes.

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23. enero 2020 por webmastersgtex
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Preparación de oposiciones. Auxiliar de Enfermería

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22. enero 2020 por webmastersgtex
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Modificación puntual de la RPT de personal funcionario adscrito a las Áreas de Salud del SES

ses2En el D.O.E. número 13, de hoy, día 21 de enero de 2020, se ha publicado la Resolución de 2 de enero de 2020, de la Dirección Gerencia, por la que se modifica puntualmente la relación de puestos de trabajo de personal funcionario adscrito a las Áreas de Salud del Organismo Autónomo.

Dicha modificación consiste en la amortización de una plaza de Auxiliar Sanitario, en Cáceres, al producirse el cese definitivo del titular de un puesto de trabajo identificado como “Pendiente de Amortizar y Reestructurar” (PAR), con el objeto de garantizar la continuidad del servicio en la nueva plaza básica de personal estatutario en la cual se transforma.

Aquí puedes obtener esta Resolución

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21. enero 2020 por webmastersgtex
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Oposiciones. Personal docente. Sorteo para determinar el orden de nombramiento de los miembros de los Tribunales

Hoy, 21 de enero de 2020, se ha publicado en el D.O.E., número 13 la Resolución de 9 de enero de 2020, de la Dirección General de Personal Docente, por la que se dispone la realización de sorteo público para determinar el orden de nombramiento como miembros de los tribunales que han de juzgar los procedimientos selectivos para ingreso en los cuerpos docentes correspondientes al año 2020.

Dicho sorteo se celebrará en el tercer día hábil siguiente a partir de la publicación de la presente resolución (viernes, 24 de enero), a las 12:00 horas, en la sala de juntas de la Dirección General de Personal Docente, ubicada en la avda. Valhondo, s/n., 3.ª planta, Módulo 5, Edificio “Mérida III Milenio”, en Mérida.

Aquí puedes descargar esta Resolución

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21. enero 2020 por webmastersgtex
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