Llamamiento de interinos docentes – Resolución de 17 de abril de 2018

teacherSe ha publicado en el portal Profex Resolución de la Dirección General de Personal Docente, por la que se convoca procedimiento para la adjudicación de plazas o sustituciones, una vez iniciado el curso escolar, al personal interino de los cuerpos docentes no universitarios.

En dicha Resolución se establece hacer pública en el portal educativo http://profex.educarex.es la adjudicación de la convocatoria de llamamiento telemático para la cobertura de plazas y sustituciones por personal interino de los cuerpos docentes no universitarios de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

Resolución sobre la convocatoria vigente
 

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ENLACES
Acceso al Sistema de Llamamientos Telemáticos y para consultar tu situación en bolsa
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VACANTES Y PERSONAL CONVOCADOS

.NOTAS

Si eres integrante de lista de espera ordinaria o extraordinaria y no dispones de usuario de Rayuela podrás:

Solicitarlo en un centro educativo próximo a su lugar de residencia y, acreditándose con el DNI/NIE, dirigirse a alguien del equipo directivo y pedirle que le genere las credenciales de acceso de Rayuela; ó, en caso de no poder disponer de la anterior opción puede solicitarlo desde el siguiente enlace usuario Rayuela

Si ya dispones de usuario de Rayuela pero no recuerdas su contraseña diríjete al apartado “Solicitar nuevas contraseñas” desde la página de Rayuela

Si necesitas resolver cualquier otra duda sobre las credenciales de Rayuela contacta con el Centro de Atención a Usuarios a través de los siguientes medios: Teléfono: 924 004 050 ó mediante correo electrónico: caurayuela@edu.gobex.es

Si necesitas resolver cualquier duda sobre las listas ordinarias o extraordinarias contacta con la Dirección General Personal Docente a través del siguiente correo electrónico: acceso@gobex.es

INSTRUCCIÓN Nº 7/2016, de 19 de julio, de la Dirección General de Personal Docente, por la que se establecen actuaciones a seguir por los integrantes de listas de espera de los cuerpos docentes no universitarios de la Comunidad Autónoma de Extremadura, al inicio del curso escolar 2016/2017.

Renuncias o reservas (vigente para el curso 2017/18):

Delegación Provincial De Badajoz 
Avda. de Europa 2, 06004. Badajoz.
Fax: 924 012 359.
Fax: 924 012 361.

Delegación Provincial De Cáceres 
Avda. Miguel Primo de Rivera 2, 10071. Cáceres
Fax: 927 211 271.

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18. abril 2018 by webmastersgtex
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Constitución de la Lista de Espera en la Categoría Técnico/a Superior Jurídico en la Diputación de Badajoz

En la página web dedicada al empleo público de la Diputación de Badajoz, se ha publicado con fecha 18 de abril de 2018, Resolución con la constitución de la lista de espera de la Categoría Técnico/a Superior Jurídico, en la Diputación de Badajoz.

Además de la constitución de la lista de espera, se establece en la misma que la duración es de tres años salvo que se constituya una nueva con anterioridad a la finalización de este plazo.

Aquí puedes descargar este documento

Accede desde aquí a toda la documentación de este proceso selectivo

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18. abril 2018 by webmastersgtex
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Documentación. Fichas de Prevención. Formadores

trabajo sin riesgosFICHAS DE PREVENCIÓN

En virtud de la disposición vigésimo cuarta del Acuerdo para la determinación de las condiciones de aplicación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales en la Junta de Extremadura, el Servicio de Salud y Prevención de Riesgos Laborales, atendiendo al resultado de las evaluaciones de riesgos y al Plan de Prevención, ha diseñado varias fichas de riesgos y de medidas de seguridad a observar por los empleados públicos de cada puesto de trabajo, las cuales serán objeto de ampliación en función de las necesidades.

De acuerdo con lo establecido en artículo 29.1 de la Ley 31/95 , de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, corresponde a cada trabajador velar, según sus posibilidades y mediante el cumplimiento de las medidas de prevención que en cada caso sean adoptadas, por su propia seguridad y salud en el trabajo y por la de aquellas otras personas a las que pueda afectar su actividad profesional, a causa de sus actos y omisiones en el trabajo, de conformidad con su formación y las instrucciones que reciba. En este sentido, las fichas de prevención son instrucciones de obligado cumplimiento.

ENTREGA DE LAS FICHAS DE PREVENCIÓN

Cada empleado público recibirá, a través del órgano competente en materia de personal en cada Consejería u Organismo, la ficha de riesgos y de medidas de seguridad correspondiente a su puesto en el momento del ingreso o de la toma de posesión o adscripción a un nuevo puesto de trabajo o cuando varíen sus condiciones de trabajo. Simultáneamente, se entregará a los Responsables en materia de Seguridad y Salud una copia de las fichas de riesgos de dicho personal.

En esta página cada día os iremos dejando las Fichas de Prevención. Recordando que las podéis descargar desde la página del Servicio de Salud y Prevención de Riesgos Laborales

FORMADORES

 

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18. abril 2018 by webmastersgtex
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SGTEX - Noticia relevante

SGTEX muestra su total apoyo a las reivindicaciones de los Bomberos Forestales extremeños

Bajo el lema: “Por una categoría real” El Sindicato de Empleados Públicos SGTEX se manifestará, junto a la Asociación de Bomberos Forestales de Extremadura “ABOFINEX” y CCOO, el próximo día 19 de abril, a las 11:00 horas, ante la puerta de la Asamblea de Extremadura para exigir a la Junta de Extremadura que cumpla los compromisos adquiridos en orden a instaurar, de una vez por todas, la Categoría Profesional de Bombero Forestal para todos los miembros del colectivo de trabajadores y trabajadoras del plan de lucha contra incendios INFOEX, tal y como se acordó, al final de la pasada legislatura, con las modificaciones que a lo largo de lo que va de esta se han venido acordando entre la administración y los representantes de los trabajadores y que no acaba de concretarse, habiendo precluido ya los plazos a que la administración se había comprometido para dar los pasos que condujeran a la efectiva transformación de las distintas categorías profesionales del INFOEX en una única y demandada de Bomberos Forestales.

Exigimos, por tanto, a la Consejera del ramo y en definitiva, al Gobierno Regional, que presente una propuesta de reconversión definitiva y que recoja todos los extremos negociados ya, puesto que, dadas las fechas en las que estamos y la proximidad de la declaración de peligro alto de incendios forestales, mucho nos tememos que, un año más, persistirán los problemas recurrentes en materia de personal, sin que las promesas reiteradas desde hace años por las sucesivas administraciones hayan llegado a concretarse nunca, impidiendo el reconocimiento y dignificación de esta profesión, tan fundamental de cara a la protección del medio natural de nuestra región.

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17. abril 2018 by webmastersgtex
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SES. Lugar, fecha y hora de exposición y defensa de currículo y del proyecto técnico para la Jefatura de Sección de la Categoría Farmacia Hospitalaria en el Área de Salud de Plasencia

En la página web del Servicio Extremeño de Salud dedicada al empleo público en su ámbito, se ha publicado comunicación con el lugar, fecha y hora de exposición y defensa de currículo y del proyecto técnico para la Jefatura de Sección en la Categoría Farmacia Hospitalaria en el Área de Salud de Plasencia.

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Resolución de la convocatoria de concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes de personal funcionario de administración y servicios (Puestos base especializados y puestos base) en la Universidad de Extremadura

En el D.O.E. de hoy, 17 de abril de 2018, número 74, se ha publicado la Resolución de 4 de abril de 2018, del Rector, por la que se resuelve el concurso de méritos convocado por Resolución de 17 de noviembre de 2017, para la provisión de puestos de trabajo vacantes de personal funcionario de Administración y Servicios (Puestos base especializados y puestos base).

En la misma se ha establecido adjudicar los puestos de trabajo convocados, conforme se determina en anexo a esta resolución y que puedes obtener al final de este post.

El plazo de posesión del destino obtenido será de tres días naturales si no implica cambio de residencia o de diez días naturales si comporta cambio de residencia, que deberá justificarse.

El plazo de toma de posesión comenzará a contar a partir del día siguiente al del cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación de la resolución del concurso en el Diario Oficial de Extremadura.

Si la adjudicación del puesto comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión deberá computarse desde dicha publicación, y será de tres días naturales, a reserva de que el reingreso comporte cambio de residencia, en cuyo caso será de diez días.

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Universidad de Extremadura. Resolución de la convocatoria, por el sistema de libre designación, del puesto Secretario/a del Decano de la Faculta de Enfermería y Terapia Ocupacional

Hoy, 17 de abril de 2018, se ha publicado en el D.O.E., número 74, la Resolución de 15 de marzo de 2018, del Rector, por la que se resuelve convocatoria pública para la provisión, por el sistema de libre designación, de puesto de trabajo vacante en el Organismo, concretamente el puesto de Secretario/a del Decano de la Facultad de Enfermería y Terapia Ocupacional.

Aquí puedes descargar esta Resolución

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Nombramientos de los aprobados en las pruebas selectivas para cubrir dos plazas de Técnico Superior Jurídico en la Diputación de Badajoz

En el B.O.P. de Badajoz, número 72, del día 16 de abril de 2018, se ha publicado Resolución con los nombramientos de los aspirantes que han superado las pruebas selectivas para la provisión de dos plazas de Técnico Superior Jurídico, en la Diputación de Badajoz.

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Lista provisional de admitidos/as y excluidos/as para una Plaza de Oficial de la Policia Local, por promoción interna, en el Ayuntamiento de Navalmoral de la Mata

En el B.O.P. de Cáceres de hoy, 17 de abril de 2018, número 74, se ha publicado Anuncio de la Resolución aprobando la lista provisional de admitidos/as y excluidos/as para una Plaza de Oficial de la Policia Local, por promoción interna, en el Ayuntamiento de Navalmoral de la Mata.

Tanto los aspirantes excluidos como los omitidos por no figurar en la lista de admitidos ni en la de excluidos, disponen de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de esta Resolución en el Boletín Oficial de la Provincia, para subsanar los defectos que hayan motivado su no admisión o la omisión simultánea en las listas de admitidos y excluidos.

Aquí puedes descargar esta Resolución

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Recordatorio. Certificado anual de retenciones a cuenta del Impuesto sobre la Renta de las Personal Físicas

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Están disponible para los trabajadores de la Junta de Extremadura, en la parte privada del Portal del Empleado Público, los certificados de retribuciones y retenciones a cuenta del Impuesto Sobre la Renta de las Personas Físicas correspondientes al Ejercicio 2017.

Accede desde aquí

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Comienza el plazo para la presentación de solicitudes para la provisión, por el procedimiento de libre designación, del puesto de Jefe/a de Prevención y Régimen Interior en la Diputación de Badajoz

En el B.O.E. del día 16 de abril de 2018, se ha publicado Resolución dando comienzo al plazo para la presentación de solicitudes de participación en las pruebas selectivas para la provisión, por el procedimiento de libre designación, del puesto de Jefe/a de Servicio de Prevención y Régimen Interior en la Diputación de Badajoz, cuyas Bases se publicaron el pasado día 6 de abril de 2018, en el B.O.P. de Badajoz, número 66.

El plazo de presentación de solicitudes es de quince días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de un extracto de esta convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.

Aquí puedes descargar esta Resolución

Aquí puedes obtener las Bases de esta convocatoria

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Comienza el plazo para la presentación de solicitudes para la provisión, por el procedimiento de libre designación, del puesto de Jefe/a de Servicio de Planificación y Seguimiento de Proyectos en la Diputación de Badajoz

En el B.O.E. del día 16 de abril de 2018, se ha publicado Resolución dando comienzo al plazo para la presentación de solicitudes de participación en las pruebas selectivas para la provisión, por el procedimiento de libre designación, del puesto de Jefe/a de Servicio de Planificación y Seguimiento de Proyectos en la Diputación de Badajoz, cuyas Bases se publicaron el pasado día 6 de abril de 2018, en el B.O.P. de Badajoz, número 66.

El plazo de presentación de solicitudes es de quince días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de un extracto de esta convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.

Aquí puedes descargar esta Resolución

Aquí puedes obtener las Bases de esta convocatoria

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Notas del tercer ejercicio y puntuación final en las pruebas selectivas para quince plazas de Auxiliar Administrativo en el O.A.R. en la Diputación de Badajoz

En la página web dedicada al empleo público de la Diputación de Badajoz, se ha publicado con fecha 16 de abril de 2018, Resolución por la que se hacen públicas las puntuaciones de los aspirantes que han aprobado el tercer ejercicio y tras la valoración de méritos, la puntuación final y su correspondiente propuesta de nombramiento en las pruebas selectivas para quince plazas (doce por el turno libre y tres por el turno de discapacidad) de Auxiliar Administrativo en el Organismo Autónomo de Recaudación de la Diputación de Badajoz.

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Adjudicaciones de interinos docentes – Resolución de 16 de abril de 2018

teacherSe ha publicado en el portal Profex la Resolución de la Dirección General de Personal, por la que se procede a la adjudicación de plazas o sustituciones, una vez iniciado el curso escolar, al personal interino de los cuerpos docentes no universitarios, según Resolución de 24 de octubre de 2017.

En dicha Resolución se establece hacer pública en el portal educativo http://profex.educarex.es la adjudicación de la convocatoria de llamamiento telemático para la cobertura de plazas y sustituciones por personal interino de los cuerpos docentes no universitarios de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

Resolución convocatoria vigente

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Resolución adjudicación de plazas

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ENLACES

 

VACANTES Y PERSONAL CONVOCADOS

 

NOTAS

Si eres integrante de lista de espera ordinaria o extraordinaria y no dispones de usuario de Rayuela podrás:

Solicitarlo en un centro educativo próximo a su lugar de residencia y, acreditándose con el DNI/NIE, dirigirse a alguien del equipo directivo y pedirle que le genere las credenciales de acceso de Rayuela; ó, en caso de no poder disponer de la anterior opción puede solicitarlo desde el siguiente enlace usuario Rayuela

Si ya dispones de usuario de Rayuela pero no recuerdas su contraseña diríjete al apartado “Solicitar nuevas contraseñas” desde la página de Rayuela

Si necesitas resolver cualquier otra duda sobre las credenciales de Rayuela contacta con el Centro de Atención a Usuarios a través de los siguientes medios: Teléfono: 924 004 050 ó mediante correo electrónico: caurayuela@edu.gobex.es

Si necesitas resolver cualquier duda sobre las listas ordinarias o extraordinarias contacta con la Dirección General Personal Docente a través del siguiente correo electrónico: acceso@gobex.es

INSTRUCCIÓN Nº 7/2016, de 19 de julio, de la Dirección General de Personal Docente, por la que se establecen actuaciones a seguir por los integrantes de listas de espera de los cuerpos docentes no universitarios de la Comunidad Autónoma de Extremadura, al inicio del curso escolar 2016/2017.

Renuncias o reservas (vigente para el curso 2017/18):

Delegación Provincial De Badajoz 
Avda. de Europa 2, 06004. Badajoz.
Fax: 924 012 359.
Fax: 924 012 361.

Delegación Provincial De Cáceres 
Avda. Miguel Primo de Rivera 2, 10071. Cáceres
Fax: 927 211 271.

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17. abril 2018 by webmastersgtex
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Documentación. Fichas de Prevención. Normas generales en la aplicación de un contrafuego

trabajo sin riesgosFICHAS DE PREVENCIÓN

En virtud de la disposición vigésimo cuarta del Acuerdo para la determinación de las condiciones de aplicación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales en la Junta de Extremadura, el Servicio de Salud y Prevención de Riesgos Laborales, atendiendo al resultado de las evaluaciones de riesgos y al Plan de Prevención, ha diseñado varias fichas de riesgos y de medidas de seguridad a observar por los empleados públicos de cada puesto de trabajo, las cuales serán objeto de ampliación en función de las necesidades.

De acuerdo con lo establecido en artículo 29.1 de la Ley 31/95 , de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, corresponde a cada trabajador velar, según sus posibilidades y mediante el cumplimiento de las medidas de prevención que en cada caso sean adoptadas, por su propia seguridad y salud en el trabajo y por la de aquellas otras personas a las que pueda afectar su actividad profesional, a causa de sus actos y omisiones en el trabajo, de conformidad con su formación y las instrucciones que reciba. En este sentido, las fichas de prevención son instrucciones de obligado cumplimiento.

ENTREGA DE LAS FICHAS DE PREVENCIÓN

Cada empleado público recibirá, a través del órgano competente en materia de personal en cada Consejería u Organismo, la ficha de riesgos y de medidas de seguridad correspondiente a su puesto en el momento del ingreso o de la toma de posesión o adscripción a un nuevo puesto de trabajo o cuando varíen sus condiciones de trabajo. Simultáneamente, se entregará a los Responsables en materia de Seguridad y Salud una copia de las fichas de riesgos de dicho personal.

En esta página cada día os iremos dejando las Fichas de Prevención. Recordando que las podéis descargar desde la página del Servicio de Salud y Prevención de Riesgos Laborales

Normas generales en la aplicación de un contrafuego

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Resolución del concurso de méritos para una plaza de Técnico de Apoyo en la Universidad de Extremadura

En los tablones de Rectorado de Cáceres y Badajoz de la Universidad de Extremadura, se ha publicado con fecha 13 de abril de 2018, El Acta II de las pruebas selectivas para una plaza de Técnico de Apoyo, con referencia IP000501, con los resultados de la valoración en el concurso de méritos.

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SES. Lugar, fecha y hora de exposición y defensa de currículo y del proyecto técnico para la Jefatura de Sección de la Categoría Anatomía Patológica en el Área de Salud de Plasencia

En la página web del Servicio Extremeño de Salud dedicada al empleo público en su ámbito, se ha publicado comunicación con el lugar, fecha y hora de exposición y defensa de currículo y del proyecto técnico para la Jefatura de Sección en la Categoría Anatomía Patológica en el Área de Salud de Plasencial.

Aquí puedes descargar este documento

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Bases de la convocatoria para la constitución de una bolsa de trabajo, mediante el sistema de oposición libre, de Socorrista de Verano para la Fundación Municipal de Deportes del Ayuntamiento de Badajoz

En el B.O.P. de Badajoz de hoy, 16 de abril de 2018, número 72, se han publicado las Bases de la convocatoria para la constitución de una bolsa de trabajo, mediante el sistema de oposición libre, de Socorrista de Verano para la Fundación Municipal de Deportes del Ayuntamiento de Badajoz.

Las solicitudes para tomar parte en estas pruebas selectivas se ajustarán al modelo establecido, el cual deberá descargarse de la página web municipal (www.aytobadajoz.es), no admitiéndose otro tipo de modelo, o bien se facilitará a quienes lo soliciten en la Oficina de Información de este Ayuntamiento.

Las solicitudes, debidamente cumplimentadas, se dirigirán al Sr. Alcalde-Presidente de la Corporación, Plaza de España, 1. 6002 Badajoz.

El plazo de presentación de solicitudes será de 10 días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz.

Aquí puedes obtener las Bases de esta convocatoria

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Bases de la convocatoria para cubrir, como personal laboral, con carácter de interinidad, mediante el sistema de oposición libre, una plaza de Médico para la Fundación Municipal de Deportes del Ayuntamiento de Badajoz

En el B.O.P. de Badajoz de hoy, 16 de abril de 2018, número 72, se han publicado las Bases de la convocatoria para cubrir, como personal laboral, con carácter de interinidad, mediante el sistema de oposición libre, una plaza de Médico para la Fundación Municipal de Deportes del Ayuntamiento de Badajoz.

Las solicitudes para tomar parte en estas pruebas selectivas se ajustarán al modelo establecido, el cual deberá descargarse de la página web municipal (www.aytobadajoz.es), o bien se facilitará a quienes lo soliciten en la Oficina de Información de este Ayuntamiento.

Las solicitudes, debidamente cumplimentadas, se dirigirán al Sr. Alcalde-Presidente de la Corporación, Plaza de España, 1. 06002, Badajoz.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación del anuncio de convocatoria en el B.O.E.

Aquí puedes obtener las Bases de esta convocatoria

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Documentación. Fichas de Prevención. Personal de limpieza

trabajo sin riesgosFICHAS DE PREVENCIÓN

En virtud de la disposición vigésimo cuarta del Acuerdo para la determinación de las condiciones de aplicación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales en la Junta de Extremadura, el Servicio de Salud y Prevención de Riesgos Laborales, atendiendo al resultado de las evaluaciones de riesgos y al Plan de Prevención, ha diseñado varias fichas de riesgos y de medidas de seguridad a observar por los empleados públicos de cada puesto de trabajo, las cuales serán objeto de ampliación en función de las necesidades.

De acuerdo con lo establecido en artículo 29.1 de la Ley 31/95 , de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, corresponde a cada trabajador velar, según sus posibilidades y mediante el cumplimiento de las medidas de prevención que en cada caso sean adoptadas, por su propia seguridad y salud en el trabajo y por la de aquellas otras personas a las que pueda afectar su actividad profesional, a causa de sus actos y omisiones en el trabajo, de conformidad con su formación y las instrucciones que reciba. En este sentido, las fichas de prevención son instrucciones de obligado cumplimiento.

ENTREGA DE LAS FICHAS DE PREVENCIÓN

Cada empleado público recibirá, a través del órgano competente en materia de personal en cada Consejería u Organismo, la ficha de riesgos y de medidas de seguridad correspondiente a su puesto en el momento del ingreso o de la toma de posesión o adscripción a un nuevo puesto de trabajo o cuando varíen sus condiciones de trabajo. Simultáneamente, se entregará a los Responsables en materia de Seguridad y Salud una copia de las fichas de riesgos de dicho personal.

En esta página cada día os iremos dejando las Fichas de Prevención. Recordando que las podéis descargar desde la página del Servicio de Salud y Prevención de Riesgos Laborales

PERSONAL DE LIMPIEZA

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