SGTEX deuncia presuntas irregularidades en la contratación de personal en el Ayuntamiento de Casas del Castañar

Casas del CastañarEl Sindicato de Empleados Públicos Extremeños SGTEX ha elevado a la Inspección de Trabajo una denuncia sobre supuestas irregularidades en la contratación de personal laboral temporal en el ayuntamiento de Casas del Castañar al haber detectado la falta absoluta de procedimiento legal para la selección de trabajadores procedentes de listas de aspirantes propuestas por el Servicio Público de Empleo SEXPE, a raíz de la comunicación a este Sindicato, por parte de una aspirante que reunía todos los requisitos para ser seleccionada para un puesto de trabajo en la Residencia de Mayores “El Cerro”, de esa localidad; y que finalmente fue adjudicado a otra empleada que inicialmente no figuraba entre las personas propuestas en el listado que la oficina del SEXPE facilitó al ayuntamiento en un primer momento.

Así, y tras la reclamación interpuesta por la trabajadora perjudicada, y la petición de explicaciones al propio ayuntamiento por parte de SGTEX, una resolución de la alcaldía anuló el proceso de selección, admitiendo de forma expresa que no se llevó a cabo el procedimiento legalmente establecido al no haberse publicado previamente la existencia de un proceso selectivo.

Ante las sospechas fundadas de que existía una preferencia por adjudicar el contrato de trabajo a la persona que resultó seleccionada y que en un principio no aparecía en el primer listado propuesto por el SEXPE, este sindicato, en su escrito de denuncia, en el que aporta la documentación probatoria de los hechos acaecidos, solicita a la inspección de Trabajo y Seguridad social que investigue y lleve a cabo las averiguaciones oportunas a fin de depurar las posibles responsabilidades administrativas o penales, en su caso, a que se hubiere dado lugar, en defensa de la legalidad y de los derechos de los denunciantes.

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05. abril 2017 by webmastersgtex
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